kychin 发表于 2007-7-13 11:32

请教大家二手房行业应该怎样有效配置人员

如题，怎样才能让整体既能有效地运作起来，又能避免人员浪费。谢谢

wolfmm520 发表于 2007-7-13 11:44

店长1  职业顾问2-3 内勤1
店长1  职业顾问3
店长1  职业顾问2-3 派单1

楚歌８９１７ 发表于 2007-7-13 13:24

关于人员配置

这个关键取决于你的管理能力和公司基本制度（薪资＼考核＼晋降级）．如果你的管理能力差不多，又配套一套适合人多切不至于过度加大底薪开支的考核办法的话（这里不做详细描述）就多多益善．　　还可以使用类似保险公司的制度，即分解管理压力，又能把招聘解决，　　但是如果是初创建议：自己担任店长＼店务秘书１人＼经纪人视地区特点５＿１０人．　入门后　人员越多越好　　实在多的内部竞争太激烈的时候就是开分店的最好时机．．

aw512 发表于 2007-7-14 00:10

支持楼上的

suprina 发表于 2007-7-18 16:52

回复楼主

同意三楼的意见,另外如果可能,可以一个店面分成两队或者三队,但一名店长最多带十名以内经纪人为一个队,形成良好的竞争机制,管理细化,灵活运用表格管理,充分发挥团队意识.

kychin 发表于 2007-7-20 10:06

内勤人员具体做什么事情？是不是每个店都必须配备内勤人员？收款是不是由内勤人员负责？

重庆仔 发表于 2007-7-20 19:11

顶哈

:handshake

页: [1]